Die Abteilung Personalplanung, -gewinnung und -abrechnung verantwortet die Strategien und Prozesse der Stellenbesetzungsverfahren (von der Stellenausschreibung bis zur Konzeption und Durchführung der Auswahlverfahren) sowie die Planung des Personalkostenbudgets der Stadt Kassel. Dabei ist sie Ansprechpartnerin für die Ämter zu allen Fragen der Personalgewinnung als auch für externe und interne Bewerberinnen und Bewerber. Als interne Serviceeinheit erhalten die Mitarbeitenden außerdem Antworten auf alle Fragestellungen rund um die Gehalts- und Besoldungszahlungen.